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- 調(diào)查顯示：四成職場人選擇儲蓄一半年終獎
據(jù)智聯(lián)招聘最近一份對7000多職場人進行的調(diào)查顯示，今年各行業(yè)支付年終獎的意愿明顯降低，因此更多白領(lǐng)打算把這筆錢存入銀行。
調(diào)查結(jié)果顯示，拿到年終獎的三成職場人，獎金在2000元以下，還有約三成集中在2000元至5000元，比例分別為34%和29.8%。年終獎在一萬元以上的職場人不足兩成。
在今年的調(diào)查中，八成職場人表示自己的年終獎是以現(xiàn)金方式發(fā)放的。調(diào)查顯示，將獎金存在銀行和用于過年花銷是今年年終獎的主要用途，比例分別達到了50.1%和50.7%。
金融危機讓人們的儲蓄意愿也變得更加強烈，調(diào)查中四成職場人選擇將一半的年終獎存起來，另外一半做過年的花銷或者其他方面的支出。25%的職場人決定將20%的年終獎存在銀行，其他的用于花銷。還有兩成職場人誓將存錢進行到底，選擇將今年的年終獎全部存在銀行里。(記者傅洋)
【編輯:楊威】
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直隸巴人的原貼：
我國實施高溫補貼政策已有年頭了，但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲，高溫津貼落實遭遇尷尬。
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